Em Assembleia Extraordinária, docentes decidem apresentar nova contraproposta à Unimed Goiânia

A Diretoria do Adufg-Sindicato realizou, na manhã desta quarta-feira (10/09), uma Assembleia Extraordinária para tratar da renovação contratual do plano de saúde Unimed. O encontro foi presidido pela presidenta do Sindicato, professora Geovana Reis, e reuniu docentes para definir os próximos encaminhamentos da negociação.

Na primeira Assembleia, realizada em 29 de agosto, os docentes rejeitaram a proposta inicial da Unimed, de 13,94% de reajuste. Na ocasião, foi aprovada a apresentação de uma contraproposta com índices diferenciados: 7,4% para os contratos sem coparticipação e 4% para os contratos com coparticipação.

A operadora, no entanto, recusou os percentuais e apresentou duas novas sugestões: 12,85% para os contratos congelados (sem coparticipação) e 11,15% para os participativos; ou, alternativamente, 6,82% para todos os contratos, condicionados ao aporte financeiro de R$ 4.296.884,05, a ser dividido em sete parcelas.

Após debate na Assembleia desta quarta-feira, os docentes deliberaram por encaminhar uma nova contraproposta à Unimed, nos seguintes termos: 7,12% para os planos coparticipativos e 10,15% para os planos congelados. Os índices serão apresentados oficialmente à operadora, que poderá aceitá-los ou não. Caso haja nova negativa, uma nova Assembleia será convocada para dar continuidade às tratativas.